En iyi yönlerde geçenler
Tekrarlanan konu için yeterli metin yok.
Geliştirilmesi gereken yönleri var
İyi yönleri kadar kötü yönleri de var ancak alanya standartlarına göre çalışılabilecek en iyi otellerden biri denilebilir. Saçma yönleri var. Mesela her sene misafir ilişkileri müdürü değiştiriyorlar, her yeni gelen müdür kendi ekibiyle geliyor sezon sonunda müdür kapının önüne konulduğunda tüm ekip de müdürle beraber gidiyor, yeni baştan departman topluyorlar otelin hizmet hafızası yok oluyor. Önbüro ekibindeyse tam tersi, müdür müdür yardımcısı ve şefleri otel açıldığından beri oradalar. Herkes yerinde sayıyor, departmanında yükselmek gibi bir şans yok. Otel yönetiminin(müdürler) yaklaşımı kötü de olsa otelin sahipleri çok iyi insanlar, samimiler ve bildikleri sorunları çözmeye çalışıyorlar. Gelip işimizden ve işyerimizden memnun olup olmadığımızı soruyorlar, personel yemekhanesinde personelle beraber yemek yiyorlar, ayda bir yapılan mangal partisine katılıyorlar. Yine de bu kişilere problemlerimizi aktardığımızda yöneticilerimiz (müdürler şefler) mobbing uyguluyorlardı.
Merak ettiğin konuyu sor. Daha önce çalışanlar cevaplayabilir.
Yalnızca onaylı, yayındaki değerlendirmeler kullanılır. Çalışma koşulları departmana ve döneme göre değişebilir.
Yorumun gönderildiği tarihe göre değil, belirtilen çalışma yılına göre gruplandırılır. Küçük örneklemler otelin tamamını temsil etmeyebilir.
| Çalışma yılı | Puan | Değerlendirme | Veri durumu |
|---|---|---|---|
| 2024 | 7.8/10 | 1 | Sınırlı veri |
Genel puan için en az 3 puanlı değerlendirme; her başlık için en az 3 yanıt gerekir. “—” yeterli veri olmadığı anlamına gelir.
| Departman | Yorum | Genel | Yönetim Davranışı | İş Yükü Dengesi | Vardiya / Mesai Planı | Personel İmkanları | Ekip Ortamı | Servis / Ulaşım | Kariyer / Eğitim | Lojman / Konfor | Yemekhane | Maaş / Ödeme Dönemi |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Muhasebe | 1 | — | — | — | — | — | — | — | — | — | — | — |
En az iki farklı yorumda geçen konu başlıkları gösterilir. Olumlu / gelişmesi gereken konular yalnızca yorumun ilgili alanından alınır; genel yorum metni için olumlu-olumsuz tahmini yapılmaz. Bunlar iddiaların doğrulandığı anlamına gelmez.
Tekrarlanan konu için yeterli metin yok.
Tekrarlanan konu için yeterli metin yok.
Tekrarlanan konu için yeterli metin yok.
Wome Deluxe Hotel için yeni onaylı yorum yayınlandığında sana e-posta gönderelim. E-posta doğrulamasından sonra takip başlar.
Oteli seç, merak ettiğin konuyu yaz. Soru admin kontrolünden sonra yayınlanır.
İstediğin alanları doldur, en az bir başlığı puanla ve istersen deneyimini detaylandır.
Kontrolden sonra otel istatistiklerine dahil edilecek. Buradan ayrılmadan başka çalışanlara da yardımcı olabilirsin.
Çalışanın paylaştığı tüm yorum ve puanlama bilgileri
Uygunsuz veya gerçek dışı olduğunu düşündüğünüz yorumu bize bildirin.
Yorum bildiriminiz admin incelemesine gönderildi.
Otel sayfası yükleniyor…
Otel bilgileri yüklenemedi. Yeniden deneyebilir veya üstteki “Sayfayı ayrı aç” bağlantısını kullanabilirsin.
Görüşmeye başlamak için e-posta adresini yaz. Ad soyad ve telefon isteğe bağlıdır.